The best team in Poltava needs
Молодший(-а) менеджер(-ка) LEAN
Work Schedule:
5/2
Salary:
Прохання вказати рівень заробітної плати в резюме
Create a better world and grow with the Aurora team!
Recruiters phone:
Recruiters name:
- Валерія
Your key responsibilities:
- Модерація ідей співробітників: перевірка на відповідність, супровід та оновлення статусів;
- Активна комунікація з авторами ідей, координаторами, залучення лідерів думок;
- Підготовка і проведення навчань, сесій розгляду ідей та загальних презентацій по LEAN;
- Перевірка пост-завдань після тренінгів, зворотний зв’язок і аналітика результатів;
- Підтримка користувачів у роботі з внутрішньою платформою по ідеях;
- Написання коротких повідомлень у внутрішні канали (чат, дайджести) про ідеї, зміни, успіхи;
- Підготовка аналітики щодо прогресу в ініціативах, в тому числі для презентації керівникам підрозділів.
We'll have a great time working together if you:
- Маєш досвід модерації або адміністрування ідей/проєктів у внутрішніх системах (LMS, Idea Hub, Trello, Notion тощо) - буде перевагою;
- Маєш розуміння принципів LEAN - буде перевагою;
- Маєш досвід у веденні документації – створення звітів, інструкцій;
- Впевнено володієш Excel, PowerPoint;
- Маєш досвід роботи з шаблонами, інструкціями, структурованими документами;
- Маєш досвід проведення навчальних сесій/презентацій;
- Володієш англійською мовою на рівні Intermediate+ (B1/B2) - буде перевагою;
- Володієш комунікаційними навичками – маєш здатність пояснювати зміни команді;
- Володієш навичками самоорганізації – вмієш вести кілька задач одночасно, планувати свою роботу та дотримуватися термінів;
- Емпатійний(-а), комунікабельний(-а), відкритий(-а);
- Відповідальний(-а) за результати – готовий(-а) не лише ініціювати зміни, а й контролювати їх виконання та доводити до кінця;
- Гнучкий(-а) – готовий(-а) адаптуватися до змін;
- Системний(-а) – здатний(-а) структуровано підходити до аналізу, впровадження змін та відстеження їх ефективності.
Additional Benefits:
- Корпоративний розвозка та власний bla-bla-car
- Комфортне укриття;
- Дитяча кімната;
- Парковка для велосипедів та автомобілів, прокат велосипедів;
- Дисконт-клуб від партнерів;
- Облаштовані зони фудкорту та відпочинку, з можливість придбати смачний свіжий обід та снеки
- Спортзал.
Gallery
The advantages you have when working at "Aurora"
Official employment according to the Labor Code from the first working day
Opportunity to quickly build a horizontal and vertical career
The company pays all taxes for its employees
Free legal consultation
15% discount on purchases in our network
Baby box for newborns
Weekly online meetings with the entire company, with the opportunity to ask questions to the CEO
Opportunity to learn English with partial or full cost compensation
Free courses and training from the corporate training center
Opportunity to study on any external platforms with partial or full cost compensation
Unique corporate culture, interesting events and activities
Incredible sports community with regular challenges and prizes
Opportunity to initiate and join charity projects
Material assistance from Avrora for IDPs and people with disabilities
Bonus for recommending acquaintances for employment at Avrora
Opportunity to join corporate blood donation at Avrora
Virtual multimarket of rewards
Reward for Kaizen ideas (process improvement ideas).
Employee opinions:
-
83,78%
of respondents have friends at work
-
95,10%
note friendly relations with their supervisor
-
90,90%
note the quality of their team's work
*Results of the internal study conducted by eNPS and Q12 in November 2024.
Do you have any additional questions?
We can help you
Інші вакансії у твоєму місті
Open to communicating with you