Координатор (-ка) з якості

Work Schedule:

5/2

Create a better world and grow with the Aurora team!

Recruiters phone:

067 556 33 58

Recruiters name:

Валерія

Support office

Your key responsibilities:

Бути основною контактною особою між українським підрозділом та командою в Румунії.
Забезпечувати щоденну комунікацію зі старшим спеціалістом та ключовими учасниками процесу з румунської сторони.
Узгоджувати робочі питання, оперативні рішення, строки виконання завдань і пріоритети між командами.
Забезпечувати коректну, повну та своєчасну передачу інформації між сторонами.
Контролювати дотримання стандартів перевірки якості товарів на румунському напрямку.
Відстежувати виконання задач старшими спеціалістами за напрямками та консолідувати результати.
Формувати та надавати керівнику підрозділу в Україні регулярні звіти щодо стану процесів, показників якості, ризиків і проблемних зон.
Виявляти збої, ризики та неефективності в процесах, ініціювати та супроводжувати їх вирішення.
Допомагати у впровадженні спільних стандартів і підходів до роботи між країнами.
Пропонувати та впроваджувати оптимізації для підвищення ефективності взаємодії та якості роботи.
Забезпечувати контроль процесів без дублювання функцій старшого спеціаліста та без додаткового навантаження на керівника.

We'll have a great time working together if you:

Досвід роботи на координаційній, операційній або аналітичній посаді (project / operations / process coordinator, менеджер процесів, business analyst тощо).
Розуміння принципів управління процесами, контролю виконання задач та роботи за стандартами.
Навички підготовки звітності та аналітики для керівництва (KPI, статуси, ризики, проблемні зони).
Досвід контролю якості або роботи зі стандартами (як перевага).
Вміння працювати з дедлайнами, пріоритетами та великим обсягом інформації.
Здатність чітко, структуровано та коректно передавати інформацію між командами.
Вміння вести робочі обговорення, узгоджувати рішення та досягати домовленостей.
Системне мислення та увага до деталей.
Здатність виявляти проблеми в процесах та ініціювати їх вирішення.
Відповідальність та надійність у виконанні задач.
Вміння працювати автономно та приймати операційні рішення в межах зони відповідальності.
Стресостійкість та здатність працювати в умовах багатозадачності.
Орієнтація на результат і якість.
Українська — вільно.
Англійська — на робочому рівні (обов'язково для щоденної комунікації).
Володіння ПК на високому рівні (Excel, Word, PowerPoint).

Additional Benefits:

Офіційне працевлаштування згідно КЗпП з першого робочого дня;
Систему наставництва та злагоджену командну роботу;
Команду, де твоя думка буде почута та гідно оцінена;
Участь у цікавих та інноваційних проєктах;
Лояльне ставлення компанії: велопарковка, доставка обідів, біговий клуб, навчальний центр, корпоративні заходи;
Корпоративний магазин на території офісу підтримки — можливість придбати товари зі знижкою до 50%;
Програма лояльності для співробітників компанії Аврора передбачає 15% знижку на покупки в магазинах мереж;
Навчання та можливість підвищувати кваліфікацію;
Різноманітні тренінги у внутрішньому навчальному центрі;
Навчайся, ділись, впроваджуй знання та заощаджуй 100% вартості тренінгів, які компенсує компанія!

Усі відкриті вакансії в компанії «Аврора Мультимаркет» ви можете переглянути за посиланням: https://t.me/Avrora_HC_bot

Якщо Ви зацікавилися нашою вакансією, телефонуйте або пишіть у Телеграм, Вайбер:067 556 33 58 — Валерія.

Apply for the Vacancy

Gallery

The advantages you have when working at "Aurora"

Official employment according to the Labor Code from the first working day
Opportunity to quickly build a horizontal and vertical career
The company pays all taxes for its employees
Free legal consultation
15% discount on purchases in our network
Baby box for newborns
Weekly online meetings with the entire company, with the opportunity to ask questions to the CEO
Opportunity to learn English with partial or full cost compensation
Free courses and training from the corporate training center
Opportunity to study on any external platforms with partial or full cost compensation
Unique corporate culture, interesting events and activities
Incredible sports community with regular challenges and prizes
Opportunity to initiate and join charity projects
Material assistance from Avrora for IDPs and people with disabilities
Bonus for recommending acquaintances for employment at Avrora
Opportunity to join corporate blood donation at Avrora
Virtual multimarket of rewards
Reward for Kaizen ideas (process improvement ideas).