The best team in Stoyanka needs
21 км Житомирського шосе 7 Київська обл.
Оператор (-ка) складу (WMS)
Work Schedule:
2 дня з 8 до 20:00 / 2 дня з 20:00 до 8:00 / 4 вихідних (графік може змінюватись в залежності від навантаження товаром);
Salary:
24000
Create a better world and grow with the Aurora team!
Recruiters phone:
Recruiters name:
- Олена
Your key responsibilities:
- Відкриття/закриття маршруту на прийом товару
- Робота з розбіжностями при прийомі/відвантаженню
- Комунікація з іншими відділами при виявленні проблем з прийомом
- Запуск маршруту на відвантаження
- Призначення системних завдань на переміщення товару
We'll have a great time working together if you:
- Досвід роботи на складі або з WMS-системами — буде перевагою.
- Знання принципів складської логістики.
- Володіння ПК на рівні впевненого користувача (Excel, облікові програми).
- Уважність, відповідальність, аналітичне мислення.
- Готовність до навчання та роботи в динамічному середовищі.
Additional Benefits:
- Офіційне працевлаштування згідно КЗпП з першого робочого дня;
- Гідну оплату праці за результатами роботи;
- Програма лояльності для співробітників компанії Аврора передбачає 15% знижку на покупки в магазинах мереж;
- Розвозка корпоративним автобусом (від станції метро Житомирська, м. Ірпінь, м.Макарів, м.Боярка)
The advantages you have when working at "Aurora"
Official employment according to the Labor Code from the first working day
Opportunity to quickly build a horizontal and vertical career
The company pays all taxes for its employees
Free legal consultation
15% discount on purchases in our network
Baby box for newborns
Weekly online meetings with the entire company, with the opportunity to ask questions to the CEO
Opportunity to learn English with partial or full cost compensation
Free courses and training from the corporate training center
Opportunity to study on any external platforms with partial or full cost compensation
Unique corporate culture, interesting events and activities
Incredible sports community with regular challenges and prizes
Opportunity to initiate and join charity projects
Material assistance from Avrora for IDPs and people with disabilities
Bonus for recommending acquaintances for employment at Avrora
Opportunity to join corporate blood donation at Avrora
Virtual multimarket of rewards
Reward for Kaizen ideas (process improvement ideas).
Employee opinions:
-
83,78%
of respondents have friends at work
-
95,10%
note friendly relations with their supervisor
-
90,90%
note the quality of their team's work
*Results of the internal study conducted by eNPS and Q12 in November 2024.
Do you have any additional questions?
We can help you
Інші вакансії у твоєму місті
Open to communicating with you