The best team in Poltava needs
Manager of in store communications
Work Schedule:
5/2
Create a better world and grow with the Aurora team!
Recruiters phone:
Recruiters name:
- Валентина
Your key responsibilities:
- Розробляти та впроваджувати стратегію in-store комунікацій ;
- Удосконалювати існуючі канали та впроваджувати нові рішення для комунікації в магазинах;
- Формувати єдині стандарти візуальної комунікації;
- Визначати пріоритети: які меседжі, де і коли транслюються покупцю;
- Аналізувати ефективність комунікацій і постійно вдосконалювати підходи;
- Керувати повним циклом створення POS-матеріалів: від брифу до розміщення у магазині;
- Оптимізувати та автоматизовувати процеси, зокрема із застосуванням AI-рішень;
- Управляти бюджетом виробництва;
- Удосконалювати процеси розміщення матеріалів у магазинах;
- Розробляти та впроваджувати підходи до монетизації каналів (реклама);
- Синхронізувати in-store комунікації з digital-каналами та зовнішньою рекламою;
- Навчати та підтримувати команди магазинів у коректному розміщенні матеріалів;
- Будувати та розвивати команду in-store комунікацій;
- Ставити задачі, контролювати дедлайни та розвивати співробітників;
- Формувати культуру орієнтації на результат і покупця.
We'll have a great time working together if you:
- Маєш досвід у in-store / retail комунікаціях від 3 років;
- Маєш досвід управління командою;
- Глибоко розумієш виробництво POS-матеріалів (офсет, цифровий та широкоформатний друк, матеріали й обробка);
- Володієш навичками проєктного менеджменту: вмієш вести кілька проєктів паралельно та дотримуватись дедлайнів;
- Маєш системне мислення та вмієш знаходити точки для оптимізації процесів;
- Вмієш формулювати чіткі технічні завдання для дизайнерів і підрядників;
- Впевнено працюєш з Excel / Google Sheets для планування, обліку та аналітики;
- Уважний(-а) до деталей, але бачиш загальну картину і розумієш цінність кожного елементу комунікації;
- Проактивний (-а): не чекаєш ідеальних умов, а пропонуєш рішення і доводиш їх до результату;
- Вмієш просто пояснювати складне для різних аудиторій;
- Комфортно працюєш у динамічному середовищі з великою кількістю задач і вмієш пріоритизувати;
- Цінуєш порядок у процесах, командній роботі та результатах;
- Відкритий(-а) до нових інструментів і підходів, готовий(-а) тестувати та вчитися.
Additional Benefits:
- Корпоративна розвозка та власний bla-bla-car
- Комфортне укриття;
- Дитяча кімната;
- Парковка для велосипедів та автомобілів, прокат велосипедів;
- Дисконт-клуб від партнерів;
- Облаштовані зони фудкорту та відпочинку, з можливість придбати смачний свіжий обід та снеки
- Спортзал.
Gallery
The advantages you have when working at "Aurora"
Official employment according to the Labor Code from the first working day
Opportunity to quickly build a horizontal and vertical career
The company pays all taxes for its employees
Free legal consultation
15% discount on purchases in our network
Baby box for newborns
Weekly online meetings with the entire company, with the opportunity to ask questions to the CEO
Opportunity to learn English with partial or full cost compensation
Free courses and training from the corporate training center
Opportunity to study on any external platforms with partial or full cost compensation
Unique corporate culture, interesting events and activities
Incredible sports community with regular challenges and prizes
Opportunity to initiate and join charity projects
Material assistance from Avrora for IDPs and people with disabilities
Bonus for recommending acquaintances for employment at Avrora
Opportunity to join corporate blood donation at Avrora
Virtual multimarket of rewards
Reward for Kaizen ideas (process improvement ideas).
Employee opinions:
-
83,78%
of respondents have friends at work
-
95,10%
note friendly relations with their supervisor
-
90,90%
note the quality of their team's work
*Results of the internal study conducted by eNPS and Q12 in November 2024.
Do you have any additional questions?
We can help you
Інші вакансії у твоєму місті
Open to communicating with you