Head of Global Retail Media & Partnerships
Create a better world and grow with the Aurora team!
Recruiters phone:
Recruiters name:
- Катерина
Your key responsibilities:
Розглядаємо кандидатів, що готові до релокації у Полтаву, або гібридного формату роботи (50% робочого часу у Полтаві)
• Розробка та запуск стратегії Retail Media для України та Європи
• Побудова довгострокових партнерств з глобальними компаніями
• Формування та розвиток команди
• Впровадження інновацій
• Взаємодіяти з корскомандою для налагодження та постійного покращення взаємодії
We'll have a great time working together if you:
• Маєш досвіду в Retail Media / Digital Monetization / Trade Marketing;
• Маєш досвід роботи з міжнародними партнерами та крос-функціональними командами
• Умієш стратегічно мислити, проводити аналітику, управляти командами, вести переговори
Функціональні навички:
• Вміння створювати ціннісну пропозицію для B2B-партнерів, аргументовано презентувати та закривати угоди.
• Аналітичне мислення, вміння працювати з великим обсягом даних та приймати рішення на основі цифр.
• Досвід побудови процесів “з нуля” — від ідеї до повноцінної бізнес-функції.
• Рівень англійської не нижче Upper-Intermediate — для ведення переговорів, створення презентацій, комунікації з міжнародними партнерами.
Additional Benefits:
- Цікаве корпоративне життя та соціальні заходи, челенджі, біговий та футбольний клуби;
- Бібліотека, читацький клуб та багато інших сервісів турботи!
Official employment according to the Labor Code from the first working day
Opportunity to quickly build a horizontal and vertical career
The company pays all taxes for its employees
Free legal consultation
15% discount on purchases in our network
Baby box for newborns
Weekly online meetings with the entire company, with the opportunity to ask questions to the CEO
Opportunity to learn English with partial or full cost compensation
Free courses and training from the corporate training center
Opportunity to study on any external platforms with partial or full cost compensation
Unique corporate culture, interesting events and activities
Incredible sports community with regular challenges and prizes
Opportunity to initiate and join charity projects
Material assistance from Avrora for IDPs and people with disabilities
Bonus for recommending acquaintances for employment at Avrora
Opportunity to join corporate blood donation at Avrora
Virtual multimarket of rewards
Reward for Kaizen ideas (process improvement ideas).
-
83,78%
of respondents have friends at work
-
95,10%
note friendly relations with their supervisor
-
90,90%
note the quality of their team's work
*Results of the internal study conducted by eNPS and Q12 in November 2024.