Форум мілітарної культури «Сталеве слово»: простір сили, творчості та підтримки
У Полтаві відбувся форум мілітарної культури «Сталеве слово» — подія, що об’єднала ветеранів, військових, письменників, видавців, студентів, освітян, представників влади та волонтерські спільноти. «Аврора» також долучилася до проведення форуму, підтримавши подію як партнер.
Форум став продовженням ініціативи, яка зародилася під час книжкової виставки-ярмарку «ПОШУК», а 20-та бригада НГУ «Любарт» виступила її ініціатором. На кількох локаціях міста відбулося понад 70 подій: дискусії, презентації книжок, лекції, кінопокази, творчі зустрічі та майстер-класи. «Ми вкотре довели, що українці — сильні, талановиті й незламні», — підкреслила директорка Департаменту інформаційної діяльності та комунікацій з громадськістю ПОВА Вікторія Пилипенко.
Серед учасників були письменники Василь Шкляр і Сергій Жадан, парамедикиня Юлія Паєвська (Тайра), засновниця батальйону «Госпітальєри» Яна Зінкевич, журналіст і військовий Вахтанг Кіпіані, репер і військовослужбовець Артем Лоїк, публіцист Павло Казарін, музикант Владислав Усенко та інші. До організації долучилися десятки громадських організацій, благодійних фондів, реабілітаційних центрів і волонтерських спільнот Полтави.
Під час заходу виступила керівниця відділу КСВ компанії «Аврора» Альона Жигура та розповіла про трансформацію стратегії корпоративної соціальної відповідальності в умовах повномасштабної війни: від класичних соціальних проєктів — до гуманітарно-оборонної підтримки, ветеранських програм, інклюзії, розвитку громад та посилення стійкості працівників. Серед ключових пріоритетів компанії сьогодні — оборонна допомога, підтримка ветеранів та родин військових, розвиток інклюзивного середовища й партнерства з державними інституціями.
Окремою темою форуму стала підтримка ветеранського підприємництва. «Аврора» вже співпрацює з брендами, створеними ветеранами та їхніми родинами, і продовжує розширювати їхню присутність у мережі. На сайті компанії доступна форма подачі товарів для тестування — незалежно від масштабу виробництва.
Компанія також відкриває вакансії для ветеранів та людей з інвалідністю у магазинах, логістиці, офісних департаментах та ІТ. Створюється доступне середовище, спрощуються процеси найму й адаптації, а ветеранська політика зосереджена на реінтеграції, гнучких умовах і розвитку. «Аврора» робить ставку на гідну зайнятість, де кожен має реальну роль і можливість зростати.
«Сталеве слово» стало простором сили й творчості, де зустрілися ті, хто захищає і творить водночас, а також ті, хто підтримує їхню працю. Подія ще раз нагадала: перемога — це спільне зусилля держави, бізнесу, громад і людей, об’єднаних спільною метою.
