В найкращу команду по всій Україні потрібен
System Analyst (Integration)
Графік роботи:
5/2
Заробітна плата:
Прохання вказувати очікування в резюме.
Створюй кращий світ та зростай з командою Аврори!
Телефон рекрутерів:
Ім'я рекрутера:
- Валентина
Твої ключові задачі:
- Писати детальні специфікації/ТЗ: скоуп, сценарії, бізнес-правила, винятки, критерії приймання.
- Описувати інтеграційні сценарії (не тільки API): що/коли/куди передаємо, мапінг полів, валідації, помилки, повторна обробка, контроль дублювань.
- Описувати моделі даних і статусні процеси: сутності/зв'язки (логічно), переходи статусів, ролі та відповідальність.
- Робити SQL-перевірки для звірок «до/після» та пошуку причин розбіжностей.
- Комунікація з dev/QA: уточнення логіки, підтримка тестування/UAT, розбір інцидентів.
Нам буде класно працювати разом, якщо ти:
- Маєш практичний досвід у ролях Business Analyst / System Analyst / QA з фокусом на аналітику та реальними кейсами в проєктах.
- Вмієш чітко та структуровано описувати вимоги: user stories, use cases, acceptance criteria.
- Маєш базове розуміння інтеграцій та API (REST/JSON; SOAP буде перевагою) і працював/працювала з Postman на базовому рівні.
- Володієш SQL на рівні написання запитів для аналітичних перевірок (SELECT, JOIN, агрегатні функції).
- Орієнтуєшся в нотаціях BPMN або UML (sequence diagrams, use case diagrams) та маєш базове розуміння ERD.
- Маєш досвід роботи з Jira та Confluence, а також впевнено користуєшся Excel і інструментами для візуалізації процесів (Visio, draw.io або аналогами).
Буде додатковою перевагою, якщо ти:
- Маєш доменний досвід у IT, складській логістиці, ритейлі або працював/працювала з системами WMS / ERP.
- Працював/працювала з великими довідниками, статусними моделями, процесами імпорту даних та контролю якості даних.
Додаткові переваги:
- Цікаве корпоративне життя та соціальні заходи, челенджі, біговий та футбольний клуби;
- Бібліотека, читацький клуб та багато інших сервісів турботи!
Переваги, які ти маєш, працюючи у “Аврора”
Офіційне працевлаштування згідно КЗпП з першого робочого дня
Можливість швидко збудувати горизонтальну та вертикальну кар’єру
Компанія сплачує всі податки за своїх
співробітників
Безкоштовна юридична консультація
Знижка 15% на покупки товарів в нашій мережі
Baby box для новонароджених аврорчиків
Щотижневі онлайн збори всієї компанії
із можливістю задати питання генеральному директору
Можливість вивчати англійську мову з
частковою або повною компенсацією вартості
Безкоштовні курси і тренінги від корпоративного навчального центру
Можливість навчатись на будь-яких зовнішніх платформах з частковою або повною компенсацією вартості
Унікальна корпоративна культура, цікаві
івенти та заходи
Неймовірне спортивне ком’юніті з регулярними челенджами та призами
Можливість ініціювати та долучатись
до благодійних проєктів
Матеріальна допомога від Аврори для ВПО
та людей з інвалідністю
Премія за рекомендацію знайомих на роботу
в Аврору
Можливість долучитись до корпоративного
донорства в Аврорі
Віртуальний мультимаркет винагород
Винагорода за Кайдзен-ідеї (ідеї покращення) робочих процесів.
Думки співробітників:
-
83,78%
опитаних мають друзів на роботі
-
95,10%
відмічають доброзичливі відносини з керівником
-
90,90%
відмічають якісну роботу своєї команди
*Результати внутрішнього дослідження в компанії eNPS та Q12 у листопаді 2024р.
З’явилися додаткові питання?
Ми можемо тобі допомогти
Інші вакансії у твоєму місті
Відкриті до спілкування з тобою