Спеціалістка/спеціаліст відділу методології
Створюй кращий світ та зростай з командою Аврори!
Телефон рекрутерів:
Аврора мультимаркет
Ми всеукраїнська мережа магазинів формату One dollar store, яка представлена на ринку більше 12 років та налічує понад 1000 магазинів.
Запрошуємо до команди Аврори, щоб разом покращувати повсякденне життя людей, роблячи товари для дому та душі доступнішими.
Попередній досвід та місце роботи не мають значення, бо головне - бажання розвитку і готовність до навчання. Ми готові допомагати та підтримувати!
Твої ключові задачі:
- Надання методичної та практичної допомоги відділам Фінансового департаменту з питань ведення бухгалтерського обліку;
- Ініціація, розроблення та супроводження Положень/Інструкцій з питань організації та ведення бухгалтерського обліку;
- Забезпечення відповідності облікової політики компанії та інших внутрішніх регулюючих документів діючому законодавству України/МСФЗ та операційним потребам бізнесу;
- Участь в провадженні SAF-T UA в частині тестування обробки, формування проведених тестів, контроль виправлення зауважень підрядником, спілкування з підрядником;
- Розроблення та супроводження впровадження змін в обліковій системі компанії, написання ТЗ, комунікація з відділом IT в частині впровадження розроблених змін;
- Розгляд проектів договорів та надання пропозиції та зауваження в частині, що відносяться до компетенції відділу;
- Долучення до реалізації міжнародного проєкту по впровадження ERP.
Нам буде класно працювати разом, якщо ти:
- Маєш досвід роботи бухгалтером або методологом від 3 років;
- Маєш вищу економічну освіту;
- Маєш досвід роботи у великих комплексних організаціях від 2-х років;
- Маєш навички роботи з MS Excel та умієш працювати з великими обсягами інформації;
- Маєш досвід роботи в обліковій системі буде перевагою;
- Знаєш МСФЗ;
- Маєш досвід роботи та/або впровадження ERP;
- Маєш сертифікати CAP, CIPA, DipFR, інш.
- Знаєш англійську мову на рівні B1.
Додаткові переваги:
- Корпоративний магазин;
- Дисконт-клуб;
- Фудкорти з можливістю замовити обіди;
- Велопарковка, паркінг, прокат велосипедів;
- Комфортне укриття;
- Кімнати для дозвілля дітей;
- Корпоративний транспорт та власний bla-bla-car;
- Спортзал, кав’ярня, зони для відпочинку;
- Цікаве корпоративне життя та соціальні заходи, челенджі, біговий та футбольний клуби;
- Бібліотека, читацький клуб та багато інших сервісів турботи!
- Офіційне працевлаштування згідно КЗпП з першого робочого дня
- Можливість швидко збудувати горизонтальну та вертикальну кар’єру
- Компанія сплачує всі податки за своїх співробітників
- Безкоштовна юридична консультація
- Знижка 15% на покупки товарів в нашій мережі
- Baby box для новонароджених аврорчиків
- Щотижневі онлайн збори всієї компанії із можливістю задати питання генеральному директору
- Можливість вивчати англійську мову з частковою або повною компенсацією вартості
- Безкоштовні курси і тренінги від корпоративного навчального центру
- Можливість навчатись на будь-яких зовнішніх платформах з частковою або повною компенсацією вартості
- Унікальна корпоративна культура, цікаві івенти та заходи
- Неймовірне спортивне ком’юніті з регулярними челенджами та призами
- Можливість ініціювати та долучатись до благодійних проєктів
- Матеріальна допомога від Аврори для ВПО та людей з інвалідністю
- Премія за рекомендацію знайомих на роботу в Аврору
- Можливість долучитись до корпоративного донорства в Аврорі
-
86,18%
опитаних мають друзів на роботі
-
93,32%
відмічають доброзичливі відносини з керівником
-
86,18%
відмічають якісну роботу своєї команди
*Результати внутрішнього дослідження в компанії eNPS та Q12 у листопаді 2022р.