В найкращу команду . потрібен
Процесний(-а) аналітик(-иня) (Senior)
Графік роботи:
5/2
Заробітна плата:
Прохання вказати рівень заробітної плати в резюме
Створюй кращий світ та зростай з командою Аврори!
Телефон рекрутерів:
Твої ключові задачі:
- Аналіз потреб кліента;
- Моделювання бізнес процесів, визначення та аналіз вузьких місць і областей неефективності;
- Керівництво проектами з оптимізації та реінжинірингу бізнес-процесів;
- Участь у розробці стратегій оптимізації процесів лише на рівні компанії;
- Проведення складних аналітичних досліджень та підготовка рекомендацій;
- Підготовка регламентів, інструкцій;
- Комунікація між проєктними командами;
- Взаємодія з керівництвом компанії та ключовими стейкхолдерами;
- Наставництво та навчання менш досвідчених співробітників;
- Розробка стандартів та методологій аналізу процесів для компанії.
Нам буде класно працювати разом, якщо ти:
- Маєш досвід роботи від 3−5 років у ролі процесного аналітика;
- Маєш експертне володіння методологіями BPMN 2.0, Lean, Six Sigma та іншими підходами до покращення процесів;
- Знаєш підходи та методології процесного управління ISO 9001;
- Маєш досвід побудови, або реінжинірингу бізнес-процесів, участі у проектах з автоматизації процесів;
- Маєш глибоке розуміння взаємодії бізнес-процесів із ІТ-системами;
- Маєш навички управління змінами та взаємодії з топ-менеджментом;
- Маєш хороші навички проведення презентацій та документування складних рішень.
Додаткові переваги:
- Цікаве корпоративне життя та соціальні заходи, челенджі, біговий та футбольний клуби;
- Бібліотека, читацький клуб та багато інших сервісів турботи!
Переваги, які ти маєш, працюючи у “Аврора”
- Офіційне працевлаштування згідно КЗпП з першого робочого дня
- Можливість швидко збудувати горизонтальну та вертикальну кар’єру
- Компанія сплачує всі податки за своїх співробітників
- Безкоштовна юридична консультація
- Знижка 15% на покупки товарів в нашій мережі
- Baby box для новонароджених аврорчиків
- Щотижневі онлайн збори всієї компанії із можливістю задати питання генеральному директору
- Можливість вивчати англійську мову з частковою або повною компенсацією вартості
- Безкоштовні курси і тренінги від корпоративного навчального центру
- Можливість навчатись на будь-яких зовнішніх платформах з частковою або повною компенсацією вартості
- Унікальна корпоративна культура, цікаві івенти та заходи
- Неймовірне спортивне ком’юніті з регулярними челенджами та призами
- Можливість ініціювати та долучатись до благодійних проєктів
- Матеріальна допомога від Аврори для ВПО та людей з інвалідністю
- Премія за рекомендацію знайомих на роботу в Аврору
- Можливість долучитись до корпоративного донорства в Аврорі
Думки співробітників:
-
86,18%
опитаних мають друзів на роботі
-
93,32%
відмічають доброзичливі відносини з керівником
-
86,18%
відмічають якісну роботу своєї команди
*Результати внутрішнього дослідження в компанії eNPS та Q12 у листопаді 2022р.
З’явилися додаткові питання?
Ми можемо тобі допомогти
Відкриті до спілкування з тобою